【热门】方案策划范文集锦九篇
为了确保事情或工作能无误进行,常常需要预先准备方案,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?以下是小编帮大家整理的方案策划9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
方案策划 篇1
端午节是中国的传统节日,端午节当天公司放假一天,为了让员工度过一个难忘,出色的端午节,特举行“粽叶飘香,品味端午”活动。
一、活动时间
20xx年-月-日下午15:00—17:00(备注:活动的2小时,给员工正常计算薪资)
二、活动地点
公司大门入口处,露天式场地。(备注:若碰到雨天,改为二楼车间内)
三、活动流程及内容(合计约2小时)
1、领导节日问好及致辞,5分钟。
2、游戏环节,人力资源部组织,80分钟
(1)端午节知识竞答(团队游戏,约15分钟)
作为中国重要的传统节日之一,端午节有其独特的由来传说和习俗活动,此块活动主要是测试员工对端午节蕴含的相关知识是否了解,人力资源部会筛选一些端午节知识的趣味竞答,抢答正确的人员奖励礼品。
(2)吃粽子比赛(个人游戏,30-45分钟)
参赛者以三人为一组(男女分开比赛),蒙好双眼,待主持人宣布"开始"后,各参赛选手在原地抱头转五圈,然后找到自己的粽子,以最快的速度解开包装吃完粽子,当完全咽下后举手示意,由裁判检查无误后示意主持人宣布比赛结束,完成游戏时间最短的选手,奖励奖品,其他两位发放纪念品。
(3)你来我往游戏(团队游戏,20分钟)
参赛者4人一队,分开2组,用绳索做成圆形,两人站在绳索的两端,在地上画上直线,一端各站一人,手拿西瓜和一次性杯子,站在绳索内的2人各往相反方向使力,方可吃到西瓜,并将西瓜籽吐到杯子中,终极在规定时间内,西瓜籽数多者获胜,获胜的一组两人奖励奖品,另一组两人奖励纪念品。
3、颁奖环节,公司各部门领导进行颁奖,拍照留念,预计20分钟。
4、集体合影,5分钟。
四、活动报名
活动报名时间:截止到-月-日17:30,以便公司预备活动用品和礼品,报名方式:到二楼人力资源部填写活动报名表。
报名需要注意:
1、端午节知识竞答不需要报名,全体员工现场抢答。
2、吃粽子比赛活动,可以单人报名,人力资源部根据总共报名的人数,男女分开比赛。
3、你来我往游戏,员工需要找好自己的搭档一同报名,即需要2人同时报名;可以男男搭,男女搭,女女搭。一人可以报名多个游戏。
五、活动预备及经费
1、活动奖品
(1)知识竞答,预备10个问题,奖品为沐浴露小瓶装,约10元/瓶,共---元。
(2)吃粽子比赛,每组3人,奖品为洗发水小瓶装,约10元/瓶,纪念品为洗衣粉,约4元/袋,即一组18元,按照有30人报名参加,共---元。
(3)你来我往游戏,每组4人,赢的一组奖品为沐浴露/洗发水小瓶装,约10元/瓶,参与的另一组奖品为洗衣粉,约4元/袋,4人共--元,按照10组报名,共---元。
2、活动道具
(1)庆祝端午节的横幅,作为活动背景,活动进行期间拍照,合影等需要用到,预算5米,约--元。
(2)活动期间的粽子,若30人参加预备35个粽子;活动需要的西瓜预备2个,共预计---元。
3、端午节福利
全体员工每人一袋粽子,2只装,约6元/人,目前约90个员工,共---元;活动总经费预计:元。
方案策划 篇2
策划背景:
策划目的:
活动宣传:1、活动开始前2个星期,张贴海报
2、 利用微博、人人、腾讯等现代通讯手段宣传,每次必须写明活动时间、地点,随时穿插报名情况和活动中将出现的亮点,持续2个星期。
3、制作横幅,活动前一个星期
报名方式:?网上报名,可以在微博、人人上编辑好联系方式、姓名,然后@师院创业部 ?现场报名,有两天时间在逸夫楼前和西区食堂门口设立报名点
策划方案:
活动的大概内容:1、参与者有200元的创业基金,但在活动结束后需归还,剩余的属于盈利。
2、在活动过程中需记录交易情况,活动后计算好上交,便于评选
3、评选出盈利多的团队,分别给予一二三等奖。一等奖:300元 二等奖:200元 三等奖:150元。
活动设想:㈠活动地点选在西区田径场,各个摊位摆放沿着操场的内外圈,空出跑道 ㈡在田径场四周铁网和健身器材上挂上霓虹灯,营造夜市氛围
㈢在操场中心搭一个小舞台,准备好话筒和音响,想要宣传自己商品的团队可以在上面表演或是随便的喊几嗓,没人时可以放歌,营造气氛。
㈣创业部另设摊位,扮演街头艺人,表演涂着油漆的雕塑人,路人投个硬币动下。 ㈤设立志愿者点,活,活动期间提供帮助,活动结束后打扫田径场
活动流程:1、18:00,各个团队进入指定位置,摆弄好自己的商品(需准备自己摊位上的灯光,以及桌子,当然可以直接放在地上卖)
2、18:45,活动正式开始,亮灯,放音乐。活动期间不定时巡查。
3、20:15,摊主陆续上台介绍自己的商品,时间长短视情况而定。
4、21:00,结束活动,各摊位整理东西并上交交易表
5、21:20,统计出结果,宣布获奖者并颁发奖励
经费预算:霓虹灯彩灯250元 奖励金650元 海报横幅150元
总计:1050元
方案策划 篇3
一、方案主旨
l、提高和强化宇圣服饰在长沙市市场人们心目中的品牌形象,扩大其知名度,增加美誉度,促使消费者产生购买行动,并通过一系列新颖而有创意的策划,使在长沙地区产生“男士穿宇圣就是一种时尚”的轰动效应,激起消费者对宇圣服饰的强烈关注和参与兴趣,使宇圣男装品牌更加深入人心。
2、目标
总目标:进一步抑制正在长沙市场成长的雅戈尔、罗蒙和当地品牌等男士服饰品牌的市场占有率,并抢夺一部分的市场,并使宇圣服饰稳住长沙市场,逐步奠定湖南和江西两大市场,进一步提高其品牌地位。
具体目标:主要通过对宇圣服饰的主题“天地任纵横”的筑作主要的宣传,并介绍宇圣服饰男装的品牌和男士西服的保养等方法,使在长沙市场培养和形成一批固定的宇圣服饰消费者群。
二、本方案实施时间
二〇XX年十一月二十五日——十二月九日(两周)
三、市场分析
一、竞争对手分析
1、在长沙地区,雅戈尔、罗蒙、男士服饰品牌的主要优势为:
A、产品质量较好。
B、有本地、外地的产品,长期经营。
C、在雅戈尔等品牌服饰的影响下,与罗蒙等已占有的男士品牌服饰市场形成了相互推动的形象树立和促销作用。
D、广告活动经过了整体、细致的策划与实施。
E、许多企业常年在雅戈尔等品牌定制服装。
2、有关雅戈尔等的广告效果调查,表明了以下数据:
A、传达率。看过雅戈尔等广告的人
占调查总数的72.8%
没看过的占28.2%
B、喜好度。喜欢雅戈尔等广告的占 50%
一般的占48%
不喜欢的占2%
C、信息
电视。通过长沙台看到雅戈尔广告的占25%,中央台均在70%以内。
报纸。有53%的人在报纸上看到过雅戈尔等广告。
D、其他像省内企业则依据自身优势占据半壁河山,具体情况略。
数据表明雅戈尔等的广告与销售均有优良的成绩。但是,宇圣服饰仍有分割市场的机会。
二、产品分析
l、质量。雅戈尔服饰在全国很多地方早已树立了高质量的信誉。宇圣服饰的各项性能和指标均与雅戈尔等不相上下。
2、款式。宇圣服饰男装的款式很好可以满足许多人的需求。
3、价格。相差不是太大。
三、消费者分析
长沙地区与各地的消费者有不同的特点:
1、购买方式。—般由自己喜欢和朋友推荐为多购买,且购买的个性很强;—般不会乱买,产品价格对其选择的影响不大。
但是,也有相当—部分消费者已有了喜好穿雅戈尔等品牌的习惯,许多大商场里也有其专柜。
2、穿着方式。长沙地区的消费者很喜欢穿名牌时装。
四、以往广告效果分析
在本地区无广告
五、潜在市场展望
l、长沙作为改革开放的湖南前沿阵地,给我们提供了良好的经营环境。
2、长沙是全省的富庶地区,人均收入高,消费能力强。
六、开拓长沙市场的重要性
l、长沙市作为一个广阔的、消费潜力巨大的市场,具有很大的经济开发价值。
2、长沙市推行宇圣服饰男装产品,将为宇圣服饰公司奠定开发湖南和江西目标市场打下基础。
四、广告定位
一、市场定位
以长沙市为主,各种活动的开展均以长沙为重点。
二、商品定位
高品质、高价位、高品位的男士服饰(利益点:来自香港名设计师设计的品牌男装)。
三、广告定位
宇圣男装——天地任纵横。
四、广告对象定位
高级白领、工商人士、成功人士。
五、广告形象定位
形象----------品味高尚,但做事不拘小节的男士(充满侠骨柔情的男人风彩)
五、广告策略
一、广告目的
经过今年的广告攻势,在长沙地区消费者心目中,初步建立宇圣服饰的知名度与好感度。并且能够在湖南西服服饰市场中站稳脚跟,与雅戈尔等分割市场。
二、广告分期
l、扩销期(20xx年11—26日),主要任务是吸引消费者对宇圣服饰的注意;初步树立产品形象,引导消费者使之认识宇圣服饰,达到扩大市场的目的。
2、强销期(27一30日),深度引导消费者,塑造对产品的信赖感与好感,分割市场。
3、补充期(1——9日),以各种广告宣传的攻势,树立完整的产品形象。
三、诉求重点
高品质
高品位
四、策略建议
l、系列报纸广告。设计系列的各款报纸广告,以供随时使用,报纸上打广告,以四分之一版套红为主(可用异形广告),配合套红达到醒目效果。
(以下的宣传标题仅供参考)
主体广告。直接宣传产品。
从商品角度切入 (报子、布幅)
宇圣男装——“隆重登陆长沙”
香港宇圣男装旗舰店抢滩长沙
2、大型布幅广告。
在全市各繁华地段,在户外大型广告牌上挂大型巨幅布标(短期喷绘),起到轰动效应。
3、在公交车体上做8部不同线路的车(半年期),以增强后期的广告效果。
4、在门面前悬挂竖幅、彩旗,以此增加气氛。
六、活动执行
(一)公司领导骆志伟先生剪彩
1.现场布置
A. 舞台搭建:在宇圣专卖店门前人行广场铺红地毯,面积大约为100平方米。在大门的左右两边放有开业庆典鲜花。(辟专用通道一个,供宇圣领导专用,避免出现其它情况)
B. 现场包装:12条7*0.7米的竖幅从宇圣专卖店所在楼层的四楼悬挂而下,6个空飘分别栓在大门两边的人行广场,颜色分为红、黄、蓝、白四种,竖幅及空飘内容为宇圣公司准备的各种开业活动字样。
地毯舞台前放置2个音响,左右各一个。
地毯舞台最前沿放置一个双龙大拱门,拱门上有活动字样。
C.彩剪刀6把,托盘7个,彩绸18条,礼宾花10枝。
2.活动人物:宇圣总经理、副总经理,节目主持人1名(女:建议为李湘,借“快乐大本营”的人气),礼仪小姐8名,歌手4名,时装模特4名(男,身高1.80米以上),军乐队。长沙晚报、萧湘都市报记者各1名、长沙电视台(旋风报道3——5人。)
3.活动内容:
开业庆典剪彩仪式。
宇圣总经理签名售衣活动。(进行品质承诺)
现场文艺表演。
宇圣时装真人秀(现场)。
4.剪彩仪式活动时间流程表:(所有现场平面展示部分应于活动前一天全部安装完毕)
8:00分之前; 现场布置完毕。
8:00—8:30; 所有活动工作人员到齐。
8:30—9:00; 所有宇圣领导、经销商、来宾、记者等到齐进行签到。(配发出请柬的名单,签到管理人员由长沙店出2人,其中一人负责管理签名册,另一人注消名单人员,管理人员签到数目,同时区分出贵宾人员请入贵宾区)
9:30—9:35; 庆典活动开始——主持人上台宣布剪彩店庆仪式开始同时“军乐队奏乐”并介绍到场的宇圣领导、嘉宾。
9:40—9:45; 由主持人开始进行开场白,祝贺“宇圣服饰”长沙专卖店隆重开业。军乐队奏乐并礼仪小姐协助,并请宇圣总经理发言
9:45—9:47; 宇圣总经理发言
9:47—9:57 贵宾代表发言(人员内定,由宇圣总经理在其发言后请出)
9:57—9:58 主持人请长沙宇圣经理发言,(并请各剪彩人到位)。
9:58—10:03 长沙宇圣经理发言并宣布剪彩开始(在其发言时主持人先请各剪彩人到位)
10:03—10:05 剪彩同时工作人员放鸽子同时军乐队继续演奏。剪彩结束,军乐队继续演奏,同时主持人请骆志伟先生开店门(店门 门口贴上一条红丝带)。同时按排领导等退场,在预定地点(贵宾区)暂作休息。
10:06--10:08; 主持人宣布开始节目表演
10:08—10:15; (主持人穿插介绍)歌手唱歌主持人上台宣布宇圣服饰总经理签名售衣和当场的优惠措施。节目继续。
10:15—10:30; 领导、嘉宾、商界人士参观宇圣服装店,节目继续表演。
10:30—10:40; 歌手上台表演,共三场。
10:30—10:40; 领导、嘉宾、离开宇圣活动现场,并赴嘉宾招待处,晚上参加酒会。
10:30—11:30 总经理签名售衣时间(在收银台一侧安排一张签名台同时保安,见收据签名,要排队。)
10:50—12:00; 宇圣时装秀表演
12:00 剪彩活动结束。
注:在以上节目的时间间隔里另作一些小节目
对现场气氛进行烘托。
(六)活动总体费用预算(省掉)
注:该活动完成以后,长沙媒体以《企业诚信,总经理代言》《长沙男装刮起香港风》等做了专题报道。
方案策划 篇4
为了认真贯彻落实集团公司关于开展“三节约”活动的有关要求,坚持勤俭办企业,努力降本增效,全面完成公司生产经营和工程建设各项任务,结合集团公司二届三次职代会及XX年工作会议精神,特制定以下“三节约”活动实施方案。
一、做好公司目前两项核心工作
1、降低运营成本,争取最大发电量:面对XX年集团公司严峻的挑战和考验,大通河分公司作为水电开发公司系统的主力发电站,要努力加强班组技术培训,合理调配机组运行,确保汛期满负荷发电和日常安全生产。同时积极消除基建遗留缺陷,处理弧门漏水等问题。通过责任到班组等方式,降低机组维护等生产性支出和库维成本,提高机组利用小时数,杜绝非正常弃水,降低厂用电率,提高上网电量,开源节流,最大限度的降低运营成本,争取最大发电量,为集团公司创造经济效益。
2、推进工程顺利进行,严把竣工决算关:铁城水电站工程建设即将全面完工,除确保10月份完成基建部分外,及时委托有关机构进行国家规定的单项评估与验收工作,为竣工验收做准备;梳理工程有关遗留问题,做好工程索赔和反索赔工作,严格界定双方权益,维护公司利益。
二、严格控制内部管理费用
(1)严格人事管理:按照成本管理年活动的要求,严格控制公司人员数量,严格执行集团公司有关人员聘用的规定,严把员工聘用关口;按照精简高效的原则,配合集团公司压缩管理部门和人员,降低用工费用,实现集团公司在现有人员基础上保持人员零增长,努力实现人员负增长的目标。
(2)办公费用管理
①业务接待、差旅方面,认真执行明珠水电开发公司接待、出差规定,严格控制接待标准和陪餐人数。同时公司执行接待用餐和出差审批制度,最大可能的减少不必要的业务接待,杜绝公费由于私人游乐。
②加强物资管理。购置固定资产严格执行水电公司相关规定和审批制度,对于办公消耗品首先由使用部门根据实际需求,本着节俭的原则提出采购计划,实行部门负责人、领导两级审批制度,由办公室负责汇总统一采购。日常询问了解各类办公用品的市场价格,尽量避免采购高价格,低质量的物品,对采购物品做好入库登记,领用时严格按照批准的材料采购计划单进行领取,并进行详细登记。
③加强办公通讯、办公器具费用的管理。为加强公司内部管理、降低办公费用,控制上级下达的办公电话费用指标,严格控制内部电话费用,公司只开通确实因工作需要的长途电话,对长途电话使用实行登记制度,对各办公室的话费月底与电信局核对长话费。禁止公话私打,通话时间过长,对于电话费用超支的部门进行考核,给予部门负责人罚款,对公司领导的手机费用严格执行明珠水电公司控制标准,对超标准话费一律不予报销;复印机、传真机等办公器具的使用坚持实行登记原则;办公楼内严禁私自使用电器设备,倡导员工节约每一度电,珍惜每一份资源,建设节约型企业的理念。
(3)开展降低车辆百公里油耗及费用竞赛
按照集团公司部署,停运封存部分车辆,严格执行年初车辆费用的各项预算指标,严格执行“派车单”制度,坚决制止无派车单非公出私车,在全体驾驶员开展降低车辆百公里油耗及费用竞赛活动,根据单车全年行驶公里数、实际耗用油量及其他费用统计结果,计算月/年均百公里油耗量及其他费用,以此作为依据评判优秀驾驶员。
(4)食堂管理
加强对炊事员的考核力度,制止食堂浪费。公司每月对公司伙食管理委员会的管理情况以及炊事员的管理进行考评打分,并将考评结果和食堂核算一并进行公布。
三、开展“勤俭节约促发展”的主题征文及演讲比赛
1、开展主题征文比赛。按照集团公司工会的安排,大通河分公司分工会将于5月份组织开展征文比赛,让节约理念更加深入人心。要求公司全体员工每人写一篇稿件,并将优秀文章推荐集团公司。
2、开展主题演讲比赛。公司分工会将于5月份组织公司全体员工开展“勤俭节约促发展”演讲比赛,以进一步营造“三节约”氛围,增强节约意识,同时选拔参加集团公司演讲比赛的选手。
四、开展“三节约”合理化建议征集活动
公司分工会将于6月份组织开展一次“三节约”合理化建议征集活动。积极动员广大职工增强主人翁意识,充分发挥职工群众的聪明才智,针对本岗位、本部门降费增效工作建言献策,对优秀建议上报集团公司。
五、开展五项竞赛
大通河分公司分工会今年还将按照集团公司工会相关安排,组织开展以下五项竞赛活动:
(1)“三节约”“五小”创新创效成果
按照集团公司关于“五小”活动的有关要求,深入开展关于“三节约”方面的“五小”(小革新、小发明、小改造、小设计、小建议)创新创效活动,引导全体员工立足本职岗位,开展技术创新,促进技术进步,推动“三节约”活动的深入开展。
(2)“三节约”经典案例
分公司把节约经费、控制成本等经营活动中的成功做法和典型经验大力推广,经分析整理,及时上报公司。
(3)“三节约”能手
为进一步调动职工的参与热情,激发职工的创造活力,广泛组织动员职工踊跃投身“三节约”活动,在各部门推荐申报的基础上,分公司将评选“三节约”能手。
(4)“三节约”家庭
结合“平安家庭”、“和谐家庭”等创建工作,开展“节约型家庭”创建活动,将“三节约”活动延伸到职工家庭之中。
(5)“三节约”“小贴士”
公司在广大职工中广泛征集“水是生命之源”、“请勿让长明灯陪伴昼夜”等“三节约”“小贴士”,并在工作、生活等场所张贴,形成良好的“三节约”氛围。
六、开展“三节约”活动的总体安排
活动总体上分宣传动员、组织实施、总结提高三个阶段,时间安排从今年3月份开始到年底结束。
1.宣传动员阶段(时间安排在3月份)。公司召开专题会议,组织全体员工学习“三节约”精神,各部门按照公司开展“三节约”活动的部署和要求,结合实际,搞好动员工作。大力宣传本次活动的目的和意义。围绕活动主题,采取多种形式,动员广大干部员工积极参与“三节约”活动。
2.组织实施阶段(时间安排在4-10月份)。按照“三节约”活动实施方案,抓好各项措施的落实。全体员工认真查找当前工程建设、安全生产、内部管理等环节中影响成本效益的重点和难点,采取有效措施,切实把“三节约”活动渗透到公司工程建设及内部管理的全过程。
3.总结提高阶段(时间安排在11-12月份)。认真做好活动总结,研究落实活动中提出的意见和建议,将开展活动的优秀成果转化为制度或规范,形成降本增效的长效工作机制。要求各部门将今年开展活动的详细情况以总结的形式于12月1日前上报办公室,由办公室汇总后上报集团公司。
方案策划 篇5
一、活动背景
每个人都会变老,但是,尊老敬老却是每个人的本分。中华民族之所以血浓于水,之所以历经沧桑,生生不息,之所以“人情味”非常浓厚,尊老敬老是一个很重要的环节。
老年人,是对我们这个社会作出过贡献的人,在他们有能力的时候,他们把自己的青春年华奉献给了我们的国家,共和国的大厦是用他们辛勤的劳动甚至生命建造起来的。今天,他们年纪大了,全社会就应该关心他们,有能力的人就应该照顾他们,让他们幸福地度过晚年。
我们要怀着一颗感恩的心去尊重老人,敬爱老人,也就是尊敬自己,敬爱自己。我们作为当代大学生应该关爱老人院中的慈祥的孤独的老人,尽我们所能去给他们欢乐,给他们祝福,给他们带来美好的回忆,陪伴他们去寻找年轻的辉煌和对明天的希望。
二、活动主题
尊老敬老,筑爱温暖
三、活动目的
1、宣传尊老爱精神,弘扬中华民族尊老爱老的传统美德,引起社会各界对老年人群体更多的关注,为社会各界树立尊老敬老的榜样。
2、以实际行动给老人们送去关怀和温暖,让他们感受到人间温情。
3、通过这次活动,让同学们相互认识,增进感情,并学会关心长辈、尊老敬老,承担社会责任的信念。
四、活动意义
尊老爱老一直以来都是我们中华民族的优良传统。我们作为新时代的大学生有义务来担起这个社会责任,继续发扬中华民族的传统美德。同时,为了培养同学们的服务技能,我们开展了老人院慰问活动。 作为大学生,我们身上荡漾着青春的气息,是感染社会的强力量之一。我们需要通过自己的一份努力,给老人带去关爱、快乐和温暖,打开老人的心扉,让老人感受亲人般的簇拥,感受人间的真情和社会的温暖。
五、活动时间
摆摊:20xx年5月29日--30日 中午11:30--12:30、 下午4:30--5:30 探访:20xx年6月2日
六、活动对象
中山大学新华学院龙洞校区及东莞校区全院师生
七、活动地点
1、 龙洞校区:生活园T字路口、爱心老人院
2、 东莞校区:饭堂前的篮球场、心优老人院
八、活动负责人
xxx 联系电话:xxxxxx
九、活动流程 第一阶段:活动宣传
1、 张贴宣传海报
2、 投递宣传稿至广播台
3、 在博客、空间等信息渠道进行宣传
第二阶段:活动前期准备
1、 申请摊位、展板
2、 制作宣传海报和宣传单
3、 制作报名表格和登记表
4、 联系老人院,了解各位老人的基本情况
第三阶段:活动进行时
1、 摆摊报名(见附件1)
2、 在龙洞校区派一名爱协人员前往东莞校区指挥工作
3、 前往老人院
第四阶段:活动结束
1、 整理物品,分享感想
2、 清理现场
十、活动部门分工
1、宣传部
1) 制作宣传稿并发上网站(5月28日前完成)
2) 制作宣传海报、宣传单(5月28日前完成)
3) 张贴海报和宣传单(5月29日前完成)
4) 写宣传稿到广播站进行宣传(5月29日前完成)
5) 摆摊现场布置(5月29日前完成)
6) 活动拍照(至少有1个人)
7) 把支出的收据交给秘书部(活动结束后3天内)
8) 活动后把资料和照片上传到博客(活动结束后3天内)
9) 完成通讯稿(活动结束后3天内) 10)协助秘书部开展工作
2、秘书部
1) 制作报名表和登记表格并打印,打印完后交给宣传部(5月28日前完成)
2) 申请版位、摊位、桌椅和帐篷(5月24日前完成)
3) 购买活动时要用的笔、便利贴(5月25日前完成)
4) 安排好现场工作人员,需考虑值班人员、维护现场秩序人员、清理现场人员、前往东莞校区人员(5月25日前完成)
5) 做好收表和整理表格(5月30前完成)
3、服务部
1) 了解老人的基本情况并告知xxx(5月22日前完成)
2) 摊档布置(5月29日前完成)
3) 对询问人员进行解答对报名人员进行登记
4) 对报名探望老人的同学进行分组并制作分组名单表,名单表须有总带队和各组组长,并有各组组员的联系方式,把名代表交给xxx,并打印名单表(5月30日前完成)
5) 收拾会场,确保会场的整洁
6) 协助秘书处开展工作
4、策划部
1) 做好前期的策划工作(5月14日前完成)
2) 配合其他部门开展工作
3) 做好活动总结
5、公关部
1) 在摊位进行装饰
2) 对询问人员进行解答
3) 配合其他部门开展工作
6、关于通知会员与干事的任务由副会长xxx负责
1) 通知会员与干事(5月25日前完成)
2) 联系报名去老人院探望老人的同学,确定名单(5月31号前完成)
3) 向报名到老人院的同学公布分组情况(5月31日前完成)
4) 把老人院的情况告知去老人院的'同学(5月31日完成)
十一、经费预算
经费来源:社团经费
十二、应急方案
1、 摆摊需借帐篷,遇雨天可推迟一天或看情况照常进行
2、 探访活动在室内举行,因此如遇雨天活动照常进行,出行时提醒带雨伞
3、 遇到急事不能前往,马上通知带队组长或活动负责人
4、 走失时要马上联系带队组长或活动负责人
5、 组长发现队员不见了要马上电话联系,联系不上时马上通知活动负责人
6、 东莞校区不足够学生参与,可从龙洞校区调往
7、 尽量坐同一辆车,必要时分开两辆或三辆车 8、 遇到人多的车尽量不要上,等下一辆车
9、 在外时当遇到危险(人身、财产、交通安全),应冷静应对
十三、注意事项
1、 对参与工作的人员请做好登记考勤工作 2、 龙洞校区派一名负责人到东莞校区带队
3、 活动负责人做好路线安排,并告诉参与者
4、 龙洞校区与东莞校区前往老人院有所不同,前往与回来时注意
5、 集体活动,不能擅自个人活动
6、 带队组长要带领好队员,遇到紧急情况立即通知负责人
7、 队员单独活动时要通知带队组长,允许后才可离队
8、 坐车时应让座给老人、孕妇、小孩、残疾人
9、 礼貌用语,不能大声喧哗,注意形象、仪礼,决不能与某人口舌之争、斗殴
10、 爱协人员带工作卡前往
11、 若有任何问题立即联系组长或活动负责人
12、 各个部门互相协调工作,确保活动顺利举行
13、 所有参与活动的部门应做好活动总结,并将活动中所出现的问题反馈
14、 在外注意人身、财产、交通安全
方案策划 篇6
20xx年销售大旺季已经拉开。路演作为大型的促销活动,贡献最大!路演就是外展加舞台。舞台聚集人气,演出是为了提升销量,将公司和产品宣传效果最大化。帐篷是舞台宣传的承接,表演最终的目的就是抓销量,两手都要硬!主持人和责任人是活动成败的关键,具体实施方案如下:
路演前:
第一步:场地确定
1、场地选址:
路演位置一定要选在大终端、营业员强势、人流量大有空地可以摆置舞台和帐篷。终端是路演的承接,路演是终端的延伸,两者互为影响,只有好的终端承接才能发挥路演最大的效果。
2、场地联系:
场地必须至少要在计划活动日前一星期落实好。场地的联系请注意与商场和城管两者之间的协商。联系场地时要把舞台和帐篷的摆放位置,可放置舞台大小的尺寸,电源,临促活动范围等问题确定好。了解活动当日是否有别的品牌的活动信息,特别是竞品。第二步:演出队伍
1、队伍的确定:
演出队伍的效果是整场路演活动的活动兴奋制造点。演出队伍拟定由主持人和舞蹈,音乐组成。另外可增加一些自编自导的节目,促销员,业务人员,代理商人员,自己出节目。
2、费用的确定:
目前的演出费用标准(参考)3500元(2小时/一日/1场)——5500元(4小时/一日/2场)。其中费用需要包含舞台及背景板(含喷绘布)、音箱设备、发票税点、演出人员劳务费等。演出人员的基本数量:音响师一名,主持一名,舞蹈两组(每组2人到3人),男女歌手各2人。若需要其他演出形式,如魔术、二人转、器乐演奏等,需按演员报价另加费用。第三步:确定主题
1、主题的确定
路演主题要与举办这次活动的实际日期和情况相符合,主题的确定需要考虑几个因素。第一,避免商业化过于严重,尽量贴近公益性和娱乐性。第二,理解简单,敢于创新,富有特色。可结合活动游戏或者活动形式选取主题。第三,彩页,海报,背景布主题一致!
例:结合活动时机:“XXX(品牌)暑期大放‘送’”;结合产品特色:“震撼味觉百分百”;结合活动特色:“凤爪正流行,吃货总动员”;结合受众特征:“体贴宅呆萌味蕾,呵护普文二舌尖;结合产品形象:“夏日激情,舌尖快感”,诸如此类。
2、活动形式的确定
A、买赠信息
要激发顾客当天的购买欲望,势必要制定有力度的买赠信息。要确定买多少产品赠什么礼物?礼品的重数一定要多,至少在6重以上。方能体现力度。同时在礼品价值上尽量挑选价值虚高的礼物!
B、抽奖信息
抽奖作为很多路演的必选形式,在一定程度上还是有吸引力。但是目前这样的形式已经被各大厂家使用,所以我们的形式和力度一定要大。奖项一定要高,中奖率要公布,抽奖形式的确定!
第四步:物料准备
1、包料到人
促销物料分为宣传物料和活动物料。宣传物料用来制造声势、扩大宣传。原则是能摆三个就不摆两个,气势越大越好。活动物料用来俘虏顾客,确保所需。每件物料不论大小都要有专人按照物料准备清单包料到人,责任到人(见‘路演物清单’),确定物料准备人,物料数量,物料到位的时间,最迟必须在演出前两天都完成。
2、特制彩页
设计专门的路演彩页,一面是详细的主推产品的具体介绍,另一面是活动主题,买赠信息/抽奖信息,路演时间和地点。确定好彩页数量,必须提前在演出前一周印刷出来,方便预热,彩页必须具备到现场免费领取礼品的功能。在条件允许的前提下,彩页可体现一定的娱乐信息!备注:一场路演一般用5000-1万份单页
第五步:人员分工准备
1、总指挥(特别强调):
整个活动必须有一个人全程组织领导,协调统筹整个活动,监督每个团队的作战行动,是整个活动的灵魂人物。其工作是战前动员、点到、分配销量任务、及时通报销量变化情况、组织喊口号、指导现场人员销售、迅速解决突发情况、战后总结、点评活动及个人表现。该人要求有凝聚力,能调动气氛,会讲解机器,并了解每个队员的岗位和职责。可由经理或业务员担当。
2、临促队伍建设:
①定人定岗。促销人员尽量在培训过、做过促销的临促中挑选。
②针对性培训。把临促分为宣传员(发彩页、引导顾客、举牌、喊口号)和讲解员两大类培训,然后按照路演现场区域情况制作培训计划。讲解员也要具备是个优秀的宣传员,培训要人人过手。
第六步:预热
路演活动当天人气要旺,前期的预热很重要,一定要让更多的人知道本品牌什么时候什么地点举办大型表演活动,尽可能提前5——7天时间到活动地点周边学校、社区、超市商场等处发放。面要广,要发透。
经理和业务人员必须带队、监督发放。发放人员要进行针对性培训,要对目标客户群体有声发放,告之活动地点及优惠的内容。
彩页预热注意事项:
“定点”:既是分地方预热。菜市场。街道商铺。休闲广场。学校与商超。乡镇等。“定时”:某个时间段到某个地方预热,这样可综合利用时间达到最佳效果。例如,早上到菜市场,上午,下午到街道商铺,中午到培训中心,学校。傍晚到休闲广场与商超等“定人”:业务人员或促销组长对自己小组的预热效果负责。搭配人员分工预热,统筹规划!
第七步:战前动员
活动前一天把要参与此次活动所有相关人员(经理,业务员,营业员)都召集在一起开动员大会。把每个人该做的工作细化到每个人的身上,每个人都要明白自己在活动中担当的角色和任务。
A.介绍基本情况。包括路演主题、买赠信息、活动时间地点、销量目标。(活动责任人根据活动地点人流量、以往销量、竞品促销情况、路演投入成本仔细核算确定销量目标,细化目标销量。)
B.分组、分配销量到组。2-4组,有竞争有合作。设组长,宣布提成办法。制作海报,公布销售和拉客竞争情况。
C.喊口号。鼓舞士气。(提前练习口号)
路演中:
第一步:点到
1、清点人数:
在规定上班时间前30分钟先清点所有工作人员和临促人数,还未到的先打电话确定到达时间;
2、集合、整队,签到:
6人以上(包括营业员、业务)的队伍排成相对的两排,领队站在两队之间点到。用当天临促工作名单点到,要求大声点到、大声答到,点到的同时队友之间相互认识(要求领队事先熟悉临促名单,当场就能叫出临促名字,禁止使用“喂”“谁”);然后每个人在其相应名单后签到。
第二步:分工
拿出前一晚事先列出分工名单,指明每个人具体的工作;每个临促所工作的岗位。确定现场站位,强调团队内部的相互配合和团队之间的相互协作;
第三步:销量分配
1、以销售点(每个帐篷和柜台)为单位将总销量细分到点上;
2、以团队为单位宣布每点的销量目标,强调销量要团队完成,切忌将销量分配到个人;
3、以问答形式确认每个团队的销量和人头数;
4、同时公布提成:未完成销量的工资;完成销量的工资;超额完成销量的工资:(一定要说得明明白白,让每个人都心里有数);
5、每个人站出来向大家保证完成今天的任务。
6、喊口号
7、布置活动现场,熟悉公交站、路口、人行横道口等有利地形和路线
第四步:节目安排
1、节目流程参考:
注意事项:在活动中任意一个环节都要反复播报买赠/抽奖信息来刺激消费者,时刻提醒顾客到帐篷中的免费体验区去体验一下。每出售一批产品都要即刻让主持人在台上通报,以此来渲染购买气氛和鼓舞工作人员的情绪。如有抽奖环节,要时刻播报中奖情况,让中奖者上台领奖并发表领奖感言。
上午:
8点30分之前现场布置(舞台搭建——最好前一晚搭好;音响调试;背景安装)
08:30—09:00播放产品广告或音乐。发传单,活动预热。
09:00—09:15主持人介绍本品牌产品、活动主题、嘉宾,宣布活动开始,暖场节目表演。
09:15—09:30主持人介绍产品及活动详情,节目表演
09:30—09:40抽奖环节或主持人介绍产品
09:40—09:50节目表演
09:50—10:10互动游戏(本产品知识竞猜)、产品展示(只要人气旺就展示产品)或抽奖
10:10—10:20节目表演
10:20—10:40互动游戏(食用本产品PK,看谁在最短时间内吃的最多,可进行两轮,每轮参与者不少于4人)
10:40—11:00节目表演
11:00—11:20产品介绍、互动游戏(吃西瓜比赛,踩气球比赛等)或抽奖
11:20—11:30节目表演
11:30—11:40主持人总结活动、演职人员谢幕
下午:下午的节目时间从14点开始到16点结束。活动安排可以重复上午的流程。
第四步:现场监控要点
1、喊口号
整点喊一次口号,并根据现场情况增加频次:如士气低落时、人流量大时、竟品柜台有人围观时、产生销量时;
2、举牌游街
在活动现场没多少人时(如舞台表演结束后),到活动地点周围进行举牌游街,尽量将宣传效果最大化。举牌游街时注意牌要举正,脚步要齐,口号要响,特别安排一人在一旁沿途发放彩页。
3﹑解决问题
在活动中一切听从总指挥安排,无论发现任何问题要及时向总指挥反映并立即解决。
路演后:
总结(15——30分钟):
活动结束后,总指挥应该及时把所有人员集中进行简短总结,当天活动结束后所有人把物料收拾完毕后由总指挥组织交流心得。先让每组的负责人总结本组工作,再让每个人以百分制来给自己打分,用两分钟总结自己今天的表现最后由总负责人总结经验指出不足,表扬先进和典型,宣布临促当天所获得的工资。目的是总结经验,加强不足的地方,提升临促的集体荣誉感。
方案策划 篇7
一、适用范围
分公司编制内所有员工
二、福利项目
1、生日蛋糕:员工生日当天,由行政部负责在中卫**蛋糕房采购生日蛋糕,在当天下班前由行政部当面发放给生日员工,并代表企业祝福员工的生日;
2、生日贺卡:分公司统一采购生日贺卡 ,贺卡上由总经理签字送上祝福寄语 (寄语由行政部提供),于员工生日的当天随同生日蛋糕一起发送给生日员工;
3、生日餐劵:由行政部统一采购生日餐劵,于员工生日的当天随同生日蛋糕一起发送给生日员工,餐劵由员工自由支配,分公司不做其他要求;
4、员工生日当天在完成工作前提下可提前2-4小时下班;
三、责任部门
行政部:负责收集员工的生日日期,负责蛋糕、贺卡的采购以及相关
费用的申报;
四:经费预算
1、生日蛋糕:100元/人;
2、生日贺卡:免费;
3、生日餐劵:500元/人 ,限厨师及门卫以外员工享受;
4、生日红包:200元/人,限厨师及门卫享受;
五、 发放规定:
1、分公司全体员工可享受当年的生日福利;
2、员工生日的出生日期以行政部收集的信息为准;
3、可以享受此福利之日起,该年度已错过的生日不予补贴;
4、根据分公司实际情况如员工生日期间回家休假,则到岗后生日蛋糕不予补发,餐劵福利继续享受;
5、本规定自20相信年11月20日期开始执行;
xxxxxxx公司
20xx年01月01日
方案策划 篇8
1.活动背景
在情人节佳节来临之际,本活动将配合主办方营造浓郁的节日氛围,为参加活动的来宾创造温馨、欢快的交友体验。
2.活动目的
主要渲染情人节气氛,提升主办方亲和力,通过活动促成来宾互动、携手,从而良好的发展。
3.组织机构
主办方:滨江工会
协办方:凯艾联盟
参与单位:待定
4.参与媒体
都市快报、青年时报、行报、浙商杂志等
浙广集团、杭广集团电视媒体报道
5.活动信息
活动名称:寻"爱"情人节(参考、待定)
活动日期:20xx年8月24日
活动场地:天堂软件园
参与人数:100人左右
6.活动方案
a. 前期筹备
筹备委员会:负责派对筹备和顺利进行。
筹备委员会组成:由凯艾联盟主要负责,并邀请主办方主要负责人协助和督导。
主办方统计来宾资料,并填写相关参与派对表格(做第一次爱的初体验游戏所用)
要求来宾准备一份心仪小礼(做牵手成功交换礼物或送心仪对象用)
b. 活动概况流程(时间参考)17:00
来宾到场签到:17:00-18:00
来宾用餐时间:18:00 - 18:05
司仪宣布开场,介绍到场嘉宾、参与来宾及活动概述:18:05 - 18:10
主办方嘉宾致词:18:10 - 20:00
参与来宾互动时间(参与来宾互动):20:00 - 20:15
派对结束
活动亮点设置
为达到派对牵手成功的高潮,设置三个集体环节:
爱的初体验(根据筹备期反馈的来宾资料在投影上进行初步配对,为来宾选择派对伙伴,进行游戏和各游戏环节)
爱的小交换(来宾带来的心仪小礼进行交换和递送,进行第二步自主选择派对心仪对象,掀起派对小高潮)
爱的丘比特(请所有拥有心仪对象的女生蒙起双眼,由男生进行轻吻仪式,以进一步确定牵手对象,并获得情侣烛光晚餐大奖(待定),掀起派对高潮)
现场设置小游戏专区(国学灯谜区、心理游戏区、diy心仪小礼区、许愿放灯区等)
设置小游戏专区为来宾提供初步了解,营造各种轻松氛围。通过主场的晚会与客场游园活动的结合调动参与人员的活动积极性,增强来宾的参与感。
国学灯谜区:活动场地设情人节灯谜区,来宾可结伴在这个区域猜灯谜互动,谜面与情人节主题相关,猜中的来宾 有相应的小礼品赠送。
心理游戏区:活动场地设心理测试区,安排心理专家为来宾做简单心理小测试,并为其做测试解析,同时专家可与来宾沟通,缓解工作等方面压力。
diy小礼区: 活动场地设diy手工区,diy手工区可制作莲花灯并写下愿望,也可学做中国结、折纸、扎鲜花、气球等。完成后可赠送给心仪对象或留念。
许愿放灯区:活动场地水池设许愿放灯区,来宾可在diy手工区自己制作莲花灯并写下愿望,在放灯区放灯,入夜后,水池中漂满烛火,场景温馨浪漫。
方案策划 篇9
浪潮审批系统经历了各个行政许可事项的定制、每个事项的审批流程和各审批环节的统计、政务大厅人员的培训、并联审批流程图的设计和开发、浪潮审批系统2代的升级,终于进入了试运行阶段。为了确保运行成功,必须将可能存在的问题彻底解决。
一、修改浪潮审批系统的行政许可事项。崂山区浪潮审批系统的行政许可事项是20xx年由区法制办向各个单位收集相关材料,提交给区计算机中心。由区计算机中心转交给浪潮公司。由于近年来区各个单位对行政许可事项进行修改以及各个单位相关人员的调整,办理行政许可事项所需的材料也有所变化。浪潮审批系统已经不能满足试运行的需要,部分相关的行政许可事项必须修改。
(一)行政许可事项材料的收集。区法制办应把各个单位收集调整后的行政许可事项的材料,包括审批事项的外网公示信息调研表、审批事项的审批流程及各审批环节情况调研表、相关的申请表附件等等,提交给区计算机中心。由区计算机中心转交给浪潮公司。
(二)审批人员的调整。各个单位在审批流程的审批人员有调整的,应将调整后的人员名单提报给区计算机中心,由区计算机中心进行修改。
(三)对没有申请表的行政许可事项建立统一的申请表格式。有的单位的行政许可事项没有申请表,应对其制定统一的申请表格式。包括申办人或申办单位、申办事项、地址、电话等等。
二、添加非行政许可事项。由于20xx年区法制办收集提交的材料只包括行政许可事项和备案,大厅一些进驻单位的非行政许可事项并没有收集提交。因此,此次试运行应当添加大厅的非行政许可事项。区法制办应把各个单位非行政许可事项的材料,提交给区计算机中心。由区计算机中心转交给浪潮公司。
三、添加垂直部门的行政许可事项和非行政许可事项。由于20xx年区法制办收集提交的材料只包括行政许可事项和备案,大厅一些垂直部门的许可事项也没有收集提交。因此,此次试运行应当添加大厅垂直部门的许可事项。区法制办应把大厅垂直部门的许可事项的材料,提交给区计算机中心。由区计算机中心转交给浪潮公司。
四、完善并联审批流程,工商系统、公安刻章系统、银行系统提供数据接口,与浪潮审批系统进行数据对接。对并联审批流程进行完善,添加一个综合窗口,负责收材料、发证等。工商系统、公安刻章系统、银行系统提供各自的数据接口,与浪潮审批系统进行数据对接。具体做法可参考市政务办理大厅的做法。
五、对浪潮审批系统2代调整的新模块进行实际运用。浪潮审批系统升级到2代以后,以前我大厅提出的需求均能较好的实现,如事项编号的分配、收费模块的添加、各个单位具体事项的统计、单一事项可以添加2级目录(如单一事项可以添加新办、变更、到期换证、年审等2级目录)等等。现应该制定各项模块的规则,将提出的需求转换为实际运用。
六、重新培训政务大厅工作人员。由于浪潮审批系统升级到2代,添加了很多新的模块,因此应该请浪潮公司的技术指导人员重新培训大厅工作人员。
七、大厅硬件设备的完善。由于行政许可事项需要提报很多材料,青岛市政务大厅为了实现“低碳”办公,每个窗口均设立多功能一体机,对相关材料直接扫描,传递给下一环节,节省大量纸张,同时也是实现网上审批的必要条件。我大厅可否参照市大厅实行?
为了确保试运行的成功,必须细化到每一个环节中,发现问题,提出问题,解决问题,确保浪潮审批系统的顺利运行。
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